Менеджер по кадровому делопроизводству
Оформляет кадровые документы, трудовые договоры, соглашения и приказы, ведёт трудовые книжки и личные дела сотрудников
Старший специалист, ведущий специалист. руководитель. Опыт в среднем: от 4 лет, но бывает по-разному — зависит от систем оценок в конкретных компаниях.
- Автоматизирует и оптимизирует кадровый учёт и отчётность
- Составляет и подает отчётность в государственные органы, отвечает за правильность этой отчётности
- Контролирует изменения трудового законодательства и норм кадрового учёта, оперативно реагирует на них
- Разрабатывает стандарты и инструкции по документообороту и кадровому делопроизводству для младших сотрудников
Здесь и дальше «зарплаты» — это суммы дохода, которые указывают в вакансиях на hh.ru