/
Менеджер по подбору персонала, рекрутер
Менеджер по подбору персонала, рекрутер

Менеджер по подбору персонала, рекрутер

Занимается процессом подбора новых сотрудников для компании. Разрабатывает стратегии поиска кандидатов, проводит собеседования, оценивает навыки и опыт соискателей, а также принимает решение о найме наиболее подходящих кандидатов
Специалист. Опыт в среднем: 3–4 года, но бывает по-разному — зависит от систем оценок в конкретных компаниях.
  • Анализирует потребности компании в подборе и адаптации персонала
  • Проводит собеседования с кандидатами и оценивает их профессиональные качества
  • Отвечает за создание и поддержку актуальной базы данных с кандидатами на разные позиции

Развернуть

Узнайте, насколько эта профессия вам подходит
Покажем процент совпадения навыков и обучение на основе вашего резюме
Войти и узнать
Москва

Выберите регион для показа зарплаты и аналитики. «Зарплаты» — это доходы, которые указывают в вакансиях на hh.ru

Калькулятор зарплат по навыкам: мидл

Выбирайте навыки и смотрите, как они влияют на зарплату

Зарплата

Вакансии

  • Подбор и адаптация персонала

  • Оценка и аттестация персонала

Курсы по выбранным навыкам

Выбирайте навыки — здесь появятся курсы по ним